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　　國務院發展研究中心資源與環境政策研究所公開招聘公告

　　國務院發展研究中心資源與環境政策研究所（簡稱“資環所”）是國務院發展研究中心直屬公益一類事業單位，主要從事資源、能源、環境、生態及國土等領域理論和政策研究，為國家生態文明建設提供決策咨詢服務。因工作需要，資環所擬公開招聘高端人才1名、專業技術崗位工作人員1名。

　　一、擬招聘人員的基本條件和專業要求

　　（一）高端人才

　　1. 具有中華人民共和國國籍。

　　2.中共黨員，政治素質過硬，品行端正，遵紀守法，身體健康。

　　3.在國內或國外大學、研究機構獲得博士學位。

　　4.所讀專業為環境科學與工程及相關專業。

　　5.擁有環境保護和氣候治理及相關領域的政策研究工作經驗，具有扎實的文字功底、較高英語水平，并取得較好業績。

　　6.具有副高及以上（含副高）專業技術職稱。

　　7.年齡不超過40周歲（1980年1月1日以后出生）。

　　（二）專業技術崗位工作人員

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.政治素質過硬，品行端正，遵紀守法，身體健康。

　　3.在國內或國外大學、研究機構獲得博士學位，英語水平較高，有海外留學背景或工作經歷者優先。

　　4.所讀專業為電氣工程及相關專業。

　　5.擁有智慧能源及相關領域兩年以上研究工作經驗，具有扎實的文字功底，并取得較好業績。

　　6.年齡不超過35周歲（1985年1月1日以后出生）。

　　（三）有下列情形之一者不得應聘

　　1. 受過刑事處罰或被開除公職的。

　　2. 受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分的。

　　3. 正在接受立案審查的。

　　4. 在此前公開招聘和各級公務員招考中被認定實施了考試作弊行為的。

　　5. 法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。

　　二、申請人請提供下列材料（電子版或紙質版均可）

　　1.個人學歷、學位證明及身份證復印件。

　　2.個人專業技術職稱證明，以及英語六級證書或相關證明。

　　3.應聘高端人才崗位的，提供本人主筆的政策建議報告3篇（若是集體成果，請詳細注明團隊信息和個人貢獻）；提供本人代表性學術論文和專著5篇（部）（若是集體成果，請詳細注明團隊信息和個人貢獻）。

　　4.應聘專業技術崗位研究人員的，提供表性政策建議報告、學術論文和專著5篇（部），含代表性的英文學術論文或專著（若是集體成果，請詳細注明團隊信息和個人貢獻）。

　　5.本人獲科研成果獎勵的證明（若是集體成果，請詳細注明團隊信息和個人貢獻）。

　　上述材料必須真實、完整、準確。

　　三、招聘程序

　　1. 審查與考核

　　（1）資格審查。根據崗位資格條件對應聘者進行資格審查，資格審查合格者進入下一環節。

　　（2）專家考核。招聘領導小組組織專家對資格審查合格的申請人材料進行審核，對申請人資格條件、專業水平、專業相關程度等進行評價考核并給出評分，滿分100分，60分以上為合格，得分排名靠前的四位申請人將獲得面試資格，達到合格分數線不足4人的，按實際人數進入面試環節。

　　（3）面試。招聘領導小組組織專家進行面試，滿分100分，60分以上為合格。

　　專家考核成績、面試成績分別占60%和40%。招聘領導小組將根據綜合成績各確定1名進入下一環節人選。

　　2.體檢

　　對進入體檢環節人選限期到指定醫院接受體檢，體檢合格者進入組織考察程序，體檢不合格者不予考察，并按綜合成績排名安排遞補者參加體檢。

　　3.組織考察

　　將按照有關規定派出人事考察組到考察人選所在單位進行組織考察和檔案審核。

　　4.確定人選

　　所務會將根據最終考察結果確定擬聘人員。

　　四、公示

　　對聘用人員在人力資源和社會保障部網站及國務院發展研究中心資環所網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。

　　五、聘用及待遇

　　按照國家有關規定進行試用，試用期滿，經考核勝任者正式聘用，不勝任者予以解聘。聘用人員享受國家規定的相應待遇。

　　六、聯系方式

　　應聘者請填寫《國務院發展研究中心資源與環境政策研究所公開招聘報名表》（附件），以“應聘崗位+姓名”命名文件后與申請材料：電子版請寄 cicec@drc.gov.cn，紙質版請寄國務院發展研究中心資源與環境政策研究所（北京市朝陽門內大街225號，所寄資料恕不退還，謝絕來訪）。

　　申請材料截止日期2020年9月18日。

　　聯系電話：51780020

　　附：國務院發展研究中心資源與環境政策研究所公開招聘報名表.docx

　　2020年9月7日