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2021中聯(lián)重科股份有限公司校園招聘350人公告

來源：華圖教育 2020-12-31 19:15:32

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中聯(lián)重科股份有限公司校園招聘簡章

(請通過二維碼以及網站投遞簡歷，請不要通過郵箱投遞)

一、公司簡介

中聯(lián)重科股份有限公司創(chuàng)立于1992年，主要從事工程機械、農業(yè)機械等高新技術裝備的研發(fā)制造。20多年的創(chuàng)新發(fā)展，使中聯(lián)重科逐步成長為一家全球化企業(yè)，主導產品覆蓋9大類別、49個產品系列、800多個品種。中聯(lián)重科先后實現深港兩地上市，成為業(yè)內首家A+H股上市公司。目前，公司擁有工程機械、農業(yè)機械、金融服務三大板塊，是國內一流的高端裝備制造企業(yè)。

中聯(lián)重科的生產制造基地分布于全球各地，在國內形成了二十余個園區(qū)，在海外擁有意大利CIFA工業(yè)園、德國M-TEC工業(yè)園、印度工業(yè)園、巴西工業(yè)園和中白工業(yè)園。在全球40多個國家建有分子公司、營銷、科研機構，為全球6大洲近100個國家的客戶創(chuàng)造價值。中聯(lián)重科積極探索工業(yè)互聯(lián)、大數據、區(qū)塊鏈、人工智能等新技術、新模式、新業(yè)態(tài)，專注智能，驅動未來，推動企業(yè)在持續(xù)上升通道中穩(wěn)健發(fā)展，為客戶和股東創(chuàng)造更大價值，創(chuàng)新引領中國制造開啟發(fā)展新篇章。

2019年，中聯(lián)重科堅持高質量發(fā)展戰(zhàn)略，強化創(chuàng)新、加速推進數字化轉型，公司經營管理、風險控制及資源協(xié)同能力大幅提升，實現營業(yè)收入433.07億元，同比增長50.92%;歸屬于上市公司股東凈利潤43.71億元，同比大增116.42%;公司經營活動產生的現金流量凈額62.19億元，比去年同期增長22.81%，實現高質量、高效率、可持續(xù)的業(yè)績增長。

二、招聘需求

序號	崗位	人數	崗位職責	任職要求	薪資待遇	工作地點
1	營銷管培生（后備經理）	150	1、負責所轄區(qū)域市場開拓，擴大公司產品覆蓋率； 2、負責與客戶建立并維持良好的關系，負責所銷售設備貨款的按時回籠； 3、負責對客戶進行拜訪，搜集、反饋和跟進用戶意見或建議。	本科及以上學歷，專業(yè)不限（機械類、工商管理類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先），熱愛營銷，上進心強，有駕照，具備較強的組織能力，能接受長期駐外工作模式。有社團、學生會、創(chuàng)業(yè)經歷者可優(yōu)先考慮。	培養(yǎng)期（第一年）： 8500元/月（底薪4300元/月+津貼4200元/月）成熟期：底薪4300+提成，年均收入20w/年以上	重要城市（全國分配）
	國內營銷代表	150	1、負責國內市場趨勢、競爭態(tài)勢等調研分析； 2、負責國內銷售目標、市場目標的達成； 3、負責國內大客戶的開發(fā)、關系維護； 4、負責品牌宣傳等其他營銷相關工作； 5、接受外派到國內銷售區(qū)域工作。	本科及以上學歷，專業(yè)不限（機械類、工商管理類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先），熱愛營銷，上進心強，有駕照，具備較強的組織能力，能接受長期駐外工作模式。有社團、學生會、創(chuàng)業(yè)經歷者可優(yōu)先考慮。	試用期：7300元/月（底薪4300元/月+津貼3000元/月）成熟期：底薪4300元/月+提成，年均收入20w/年以上	重要城市（全國分配）
2	訴訟律師	20	1、負責客戶資料及檔案的建立、完善、更新； 2、參加訴訟、仲裁、聽證程序，處理專項法律事務及重大危機等事件； 3、負責合同文件起草、審查，法律事務支持； 4、負責對收回的回購、抵債資產（包括但不限于設備、房屋、車輛）的權屬變更及相關手續(xù)的辦理。	法學類專業(yè)，碩士以以上學歷，通過司法考試（A證），作風嚴謹，溝通表達、邏輯思維能力較強，能接受短期高頻出差，抗壓能力強。	試用期：7750-8050元/月（底薪4750-5050元/月+津貼3000元/月）成熟期：底薪4750-5050元/月+高額提成	重要城市（全國分配）
3	海外營銷代表	20	1、負責國內市場趨勢、競爭態(tài)勢等調研分析； 2、負責國內銷售目標、市場目標的達成； 3、負責國內大客戶的開發(fā)、關系維護； 4、負責品牌宣傳等其他營銷相關工作； 5、接受外派到國外銷售區(qū)域工作。	國貿、機械類、市場營銷、外語語言類（英語、西語、德語、俄語）等相關專業(yè)，精通一門外語，可應用于日常交流及商務談判，接受駐海外工作。	試用期：7300-8500元/月（底薪4300元/月+津貼3000元/月-4200元/月）成熟期：底薪+提成+駐外津貼，根據全球各區(qū)域生活水平擬定	重要城市（全球分配）
4	售后技術支持工程師	10	1、提供現場維修服務及電話服務支持； 2、負責區(qū)域銷售人員和代理商的技術支持及培訓； 3、負責區(qū)域配件的銷售，庫存管理； 4、新設備交付及現場培訓； 5、區(qū)域客戶定期拜訪，處理疑難問題，維護區(qū)域客戶關系； 6、設備故障數據，客戶意見收集及反饋。	本科及以上學歷，市場營銷及機械類相關專業(yè)優(yōu)先，有駕照優(yōu)先；服務意識強，協(xié)作意識強，溝通協(xié)調能力佳，抗壓性強。	實習期（約6個月）：2000-6000元/月（逐月遞增）轉正后：（底薪3700-4100元/月+計時工資+津補貼）（浮動部分與技能等級等掛鉤，年薪8-12萬）	重要城市（全國分配）