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北京經濟管理職業學院是經北京市政府批準、國家教育部備案、獨立設置的公辦高等職業院校。學校以舉辦全日制高職教育為主，同時承擔著國家重點企業和北京市企業經營管理人員培訓、國際合作辦學、留學生教育等任務。

現根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發〔2010〕102號）、關于印發《北京市引進人才管理辦法（試行）》的通知（京人社調發〔2018〕38號）、關于完善事業單位進人機制有關問題的通知（京人社專技發〔2018〕216號）等文件精神，結合我校工作實際，將2021年公開招聘相關事項公告如下：

一、招聘崗位、數量、職責及要求

本次招聘共計30人。具體職責及崗位要求詳見附件1。

二、招聘基本條件

1、遵紀守法，品行端正，具有良好的組織協調能力和團隊合作精神，樂于奉獻，忠于職守。熱愛祖國，熱愛教育事業，身心健康。愛崗敬業，具備崗位所需的專業或技能條件，適應崗位要求的身體條件及崗位所需要的其他條件，具有全局觀念和責任心。無任何不良記錄。

2、應聘人員范圍為具有碩士研究生以上（含）學歷和學位的應屆畢業生和北京戶籍社會在職人員，以及博士后出站人員。

（1）碩士研究生以上（含）學歷和學位的應屆畢業生：須為列入國家統一招生計劃的應屆畢業生，且具有2021年就業派遣資格，成績全部合格，無補考及其他不良記錄，能于2021年內取得相應學歷學位證書。報考管理崗位的應屆畢業生須為中共黨員或中共預備黨員。非北京生源應屆畢業生還須符合北京市落戶政策要求，碩士年齡不超過27周歲(1994年1月1日及之后出生)，應屆博士畢業生年齡不超過35周歲(1986年1月1日及之后出生)。

（2）博士后出站人員：須為全職脫產博士后，且符合全國博士后管委會關于進京落戶條件，同時要求2021年底前能出站并報到入職。

（3）北京戶籍社會在職人員：須具有北京市常住戶口且人事檔案在京，并具有碩士研究生以上（含）學歷和學位。原則上年齡不超過35周歲(1986年1月1日及之后出生)，高級職稱可放寬至40周歲(1981年1月1日及之后出生)。

3、符合事業單位公開招聘人員回避制度的有關規定。

4、博士研究生優先，具有相關行業、企業資歷的高水平人才,有海外留學背景人員優先。

5、符合招聘崗位要求的其他資格條件（詳見附件）。

三、報名方法

自公告發布之日起接受報名，報名截止時間為2021年4月23日17:00（以發出郵件日期為準）。

應聘人員需填寫應聘申請表（見附件2），并將應聘申請表以附件的形式發往郵箱renshichu@biem.edu.cn，郵件主題以及應聘申請表的命名格式為：“應聘崗位名稱--姓名--性別--出生日期”，身份證、戶口本、學歷學位證書、畢業生就業推薦表（限應屆畢業生）電子版附在郵件附件中。

報考管理和非教師專技崗位的，每人可選報三個崗位；報考教師崗位的每人限報一個崗位。

四、招聘程序

招聘程序分為個人申報、資格審查、初選、復試、體檢、學校審核和公示。

（一）個人申報

應聘者選擇相應崗位，通過電子郵件提交應聘申請。

（二）資格審查

人事處對系統報名人員的基本信息進行資格初審，用人單位根據招聘條件對應聘者資格及提供的材料進行復審。

（三）面試及考核

1.教師崗位

（1）用人單位對符合條件的候選人進行面試、試講后按照1:4的比例上報學校（不足1:4時以實際人數為準）。

（2）學校教學能力考核組考核：依照成績由高至低排序，按照1:3的比例進入綜合素質考核（面試）環節（不足1:3時以實際人數為準）。

（3）學校綜合能力考核組考核：依照成績由高至低排序，按照1:2的比例上報學校公開招聘領導小組（不足1:2時以實際人數為準）。

（4）學校公開招聘領導小組審議：通過人數比例為1:1。

2.其他崗位

（1）用人單位對符合條件的候選人進行面試，根據面試結果進行排序,并按照崗位數量和應聘人員數量1:4的比例確定進入下一環節的人選（不足1:4時以實際人數為準）。

（2）學校綜合能力考核組考核：依照成績由高至低排序，按照1:2的比例上報學校公開招聘領導小組（不足1:2時以實際人數為準）。

（3）學校公開招聘領導小組審議：通過人數比例為1:1。

對于管理崗位、非教師專業技術崗位，若某崗位面試、考核無第一志愿合格人員，則在第二、第三志愿面試、考核合格人員中進行調劑補充。

（四）確定擬聘人選

學校研究確定擬聘人員。

（五）公示

人事處將通過招聘程序的人員信息在學校網站公示7個工作日。

（六）體檢、考察

擬聘用人員在學校規定的時間內到相應的醫院進行體檢，體檢標準原則上參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部〔2016〕140號）執行。體檢費用自理。

學校對擬聘用人員進行政審，主要涉及擬聘用人員的思想政治表現、道德品質等內容。

體檢、考察不合格的，不予聘用。

（七）辦理入職手續

經公示無異議的擬聘人員，按規定程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同。應聘人員應按照招聘主管單位規定的時限及要求，配合完成入職前相關工作。

未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。

五、聘用及待遇

（一）享受北京市事業編制待遇，按照北京市和學校的有關規定給予相應的薪酬，社會保險、住房補貼和住房公積金等按國家和北京市相關規定執行。

（二）聘用人員崗位等級：按照學校專業技術職務評聘辦法執行。

（三）實行試用期，試用期滿考核合格者，轉正繼續聘用。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉入人才服務機構，自謀職業。

六、其他說明

（一）根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等相關規定，學校將對招聘過程全程監督并對應聘人員進行全程考察，資格審查貫穿始終，在任何環節發現應聘人員不符合招聘條件者，均取消其資格。應聘人員考察不合格或在應聘過程中弄虛作假，提供虛假信息，違反公開招聘紀律者，將視情節輕重取消考試或聘用資格；對已聘用的受聘人員，一經查實將解除聘用合同，由此產生的后果，由應聘者本人負責。師德不合格者，一票否決。

（二）本次招聘過程中應聘人員提交的所有材料，除考核過程中學校存檔的材料外，其余應聘材料均由我校統一按期銷毀，不再退還應聘人員。

（三）學校將通過電子郵件、電話等形式通知各環節通過人員參加考試等相關事宜，請應聘人員實時關注。因聯系不暢造成無法通知本人的，后果由應聘人員本人負責。

（四）應聘人員應按照學校規定的時限及要求，配合完成體檢、報到等工作，未能按照規定時限要求完成的，取消應聘資格。

（五）報名截止日期后我校僅通知通過初選的應聘人員進行下一步流程，未接到通知則說明初選未通過。

（六）招聘工作聯系人：劉老師、楊老師，聯系電話：84171213，電子郵件：renshichu@biem.edu.cn。

北京經濟管理職業學院

2021年4月2日

附件1:北京經濟管理職業學院（北京經理學院）2021年公開招聘計劃表

附件2:北京經濟管理職業學院（北京經理學院）2021年公開招聘應聘申請表