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科技日報社是中編辦批準(zhǔn)設(shè)立、由科學(xué)技術(shù)部代管的副部級事業(yè)單位，是承擔(dān)黨和國家輿論宣傳任務(wù)的中央主流媒體之一，是黨中央、國務(wù)院在科技領(lǐng)域的宣傳主陣地，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、職位信息

1.招聘崗位：辦公室工作人員崗位1人（事業(yè)編制）。

2.崗位職責(zé)：負責(zé)報社行政管理、會務(wù)工作、公文辦理、文書檔案、制度建設(shè)等相關(guān)工作。

3.應(yīng)聘要求：

（1）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，無參加非法組織活動的不良記錄，無不良從業(yè)記錄。

（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，公共管理、電子政務(wù)、中文、法學(xué)類相關(guān)專業(yè)；

（3）具有較強的文字寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力，較高的敬業(yè)精神和團隊合作精神，品行端正，身體健康；

（4）中共黨員；

（5）年齡一般不超過35歲（1985年4月以后出生），具有中級以上專業(yè)技術(shù)任職資格/博士研究生學(xué)歷者可放寬到40歲。

（6）同等條件下，有機關(guān)事業(yè)單位綜合事務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（7）戶口不限。

特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。

二、招聘程序

1.報名。有意申報者請于2021年4月30日17:00前，通過“智聯(lián)招聘”，搜索“科技日報社辦公室工作人員”進行報名，完善個人簡歷內(nèi)容，在智聯(lián)招聘相應(yīng)模塊提交所需各項證明材料（畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、身份證、成績單、各類等級證書、獲獎證書、作品及其他等）。

2.資格審查。對應(yīng)聘人員的資格條件進行資格審查，確定參加考試人選，資格審查未通過者不再另行通知。

3.考試（筆試、面試）。資格審查通過者，可參加筆試考試。根據(jù)筆試成績排序，按1:10確定崗位面試人選，不足1:10的，按實際參加人數(shù)確定，筆試成績不低于60分方有資格進入面試。面試成績合格分數(shù)線為60分。考試人員名單及時間、地點等要求將在中國科技網(wǎng)公布。

4.考察、體檢。以面試成績，按1:1確定考察人選，對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)能力情況進行考察，并對資格條件進行復(fù)查。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如有體檢、考察不合格，由招聘單位研究決定是否依成績遞補。如需遞補將直接電話通知考生本人，不再另行公告。體檢和考察時間另行通知。

5.公示。根據(jù)考試成績、考察情況、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，并在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、中國科技網(wǎng)進行公示。

6.聘用。公示期滿后無異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公開招聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

三、注意事項

1. 應(yīng)聘人員按時間要求提交相關(guān)材料，配合完成公開招聘有關(guān)工作，過期不予受理，恕不接待來訪。

2. 應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供材料的真實性負責(zé)，材料不全或信息不實將影響資格審查結(jié)果。如應(yīng)聘人員違反招聘規(guī)定，存在提供信息不實、證件造假、作弊等行為的，一經(jīng)查實嚴肅處理，取消考試及聘用資格，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

3. 應(yīng)聘人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

4. 請及時查看中國科技網(wǎng)，掌握資格審查結(jié)果、考試名單及其他相關(guān)信息。對未通過資格審核或筆、面試者，不再單獨通知。

5. 除體檢費用外，應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中發(fā)生的其他費用自理。

聯(lián)系電話：58884035、58884036

科技日報社人事部

2021年4月19日