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古縣2022年公開招聘大學畢業生到村工作公告

　　為提升全縣城鄉基層干部隊伍建設質量，充實基層治理骨干力量，強化鄉村振興和基層治理人才支撐。經研究，面向社會公開招聘大學畢業生到村工作，現將有關事項公告如下：
 
　　一、招聘數量及崗位
 
　　本次公開招聘53名大學畢業生到村工作（男41名，女12名)，鄉鎮全額事業編制，具體崗位詳見《古縣2022年公開招聘大學畢業生到村工作崗位設置一覽表》（附件1）。
 
　　二、招聘條件
 
　　招聘大學生須符合《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和山西省事業單位公開招聘規定的資格條件，同時還應符合以下要求：
 
　　（一）具有中華人民共和國國籍；
 
　　（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
 
　　（三）具有良好的政治素質和道德品行；
 
　　（四）具備履行崗位職責的身體條件和心理素質；
 
　　（五）具備崗位所需的專業或技能條件；
 
　　（六）具備報考崗位所需要的其他條件：
 
　　1.年齡在30周歲及以下（1991年7月及以后出生），具有全日制本科及以上學歷（不含委培、定向畢業生）并取得相應學位，招聘崗位不作專業要求；
 
　　2.具有全日制碩士研究生及以上學歷，現任村（社區）“兩委”成員、納入村（社區）后備力量培養1年以上的大學生符合招聘條件的，年齡可放寬至35周歲（1986年7月及以后出生）；
 
　　3.吃苦耐勞，作風踏實，組織紀律觀念強，志愿到農村工作；
 
　　4.同等條件下，中共黨員、退役軍人優先。
 
　　（七）有下列情形之一的，不得報考：
 
　　1.受過刑事處罰或被開除公職、開除中國共產黨黨籍的；
 
　　2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的；
 
　　3.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
 
　　4.參加過邪教組織或非法宗教的；
 
　　5.在各級公務員招錄和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內的；
 
　　6.存在村（社區）“兩委”班子成員候選人“15種不能”情形之一的（見附件2）；
 
　　7.試用期內的公務員（參照公務員法管理的事業單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員、現役軍人、在讀的大學生（在讀的博士、碩士研究生不得以原取得的學歷、學位證書報名）；
 
　　8.被錄用為公務員或聘用為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的；
 
　　9.已有工作單位且單位不同意報考（未出具同意報考證明）的人員；
 
　　10.其它不得報考的情形。
 
　　以上資格條件中，除有專門規定外，均以公告發布之日為截止時間。
 
　　三、招聘辦法和程序
 
　　本次招聘由古縣招聘大學畢業生到村工作領導組（以下簡稱“招聘領導組”）統一組織實施，紀檢監察部門全程監督。工作共分十一個環節進行，具體如下：
 
　　（一）發布公告
 
　　在古縣人民政府網（www.guxian.gov.cn）發布招聘公告。
 
　　（二）報名
 
　　1.報名方式：采取網上報名，報名網站為古縣人民政府網（www.guxian.gov.cn）。
 
　　2.報名時間：2022年6月29日9:00至7月3日18:00。
 
　　3.報名要求：報考人員須在報名時間內，登陸古縣人民政府網，提交報名申請，填寫相關報名信息（見附件3），并按要求上傳照片（本人近3個月1寸紅底免冠證件照，格式為jpg，文件大小不能大于30KB）。只能使用第二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
 
　　4.報名注意：
 
　　鼓勵生源地或籍貫為古縣的大學生報考。報考人員只能填寫一個崗位進行報名，且本年度在全市范圍內只能選擇一個縣（市、區）報名參加考試，如有重復報名，一經查實，取消資格。
 
　　5.本次招聘實行告知承諾制。報考人員應確認本人完全符合相關報考條件，并仔細閱讀《誠信報名考試承諾書》（見附件4），確認同意后自行下載打印，簽字按手印。報考人員提交的個人信息和上傳的電子照片務必真實、準確。如不符合報考條件、提供虛假報名信息或偽造、變造有關證件、材料騙取考試資格的，立即取消報考資格（或招聘資格），按人事考試的有關程序予以處理，并將失信情況記入個人信用檔案。因信息填報有誤、不全或聯系方式不準等導致未通過資格審查的，責任由報考人員自負。
 
　　6.開考比例：本次招聘，實際報名人數與擬招聘人數比例應達到3:1以上方可開考。未達開考比例時，經招聘領導組視情況研究后采取相應核減招聘名額或適當降低開考比例的辦法，并在古縣人民政府網重新發布通知。
 
　　（三）資格初審
 
　　報考人員在提交報考申請后，登錄報名網站查詢資格初審結果。通過資格審查的，不能再更改報考信息。如在7月3日18：00前報名且尚未審查的，可以修改報考信息。7月3日18：00至7月4日18：00期間未通過資格審查的，不能再修改報考信息。
 
　　（四）網上繳費
 
　　通過資格初審的考生按網上提示的繳費辦法于2022年7月5日18︰00前完成網上繳費，根據晉發改價格發〔2016〕467號文件規定，考務科目費100元，未按期繳費的，視為自動放棄考試資格。
 
　　農村建檔立卡貧困家庭大學生、城市低保人員和農村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費的報考人員，需先在網上繳費，隨后現場提交減免手續。減免申請審核通過后，考試費按原繳費渠道退還。
 
　　（五）打印準考證
 
　　準考證打印時間為開考前3天，請考生隨時關注古縣人民政府網站發布的通知，按通知要求自行打印。報考人員未在規定時間內打印筆試準考證的，視為自動放棄考試資格。
 
　　報考人員應認真閱讀準考證相關內容及注意事項，提前做好考試準備，并妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環節都須攜帶準考證、第二代身份證、健康管理承諾書。
 
　　（六）筆試
 
　　命題和閱卷由招聘領導組委托專業機構或專家組織實施。考試形式為閉卷考試，總分為100分，考試時間120分鐘。
 
　　筆試內容：
 
　　《科目一》：政治經濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識、農村政策知識等。
 
　　《科目二》：言語理解與表達、判斷推理、數量關系、資料分析等。
 
　　筆試結束后，在古縣人民政府網站發布成績查詢公告，考生可登錄報名網站查詢成績。
 
　　（七）資格復審
 
　　資格復審依據筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試資格復審的人選，人數未達3:1的按實有人數確定。資格復審人員名單、時間及地點在古縣人民政府網公布。
 
　　資格復審時，須由考生本人攜帶考試報名表和已簽字按手印的《誠信報名考試承諾書》到現場進行資格復審。提供本人畢業證、學位證、報到證、第二代身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）原件及復印件。
 
　　除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：已畢業留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；已就業的須出具單位同意報考證明（見附件5）；現任村（社區）“兩委”成員、納入村（社區）后備力量培養1年以上的大學生須提供任職村（社區）所在鄉鎮出具的任職證明。
 
　　證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
 
　　資格復審期間，若取得審查資格的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的，按照各崗位筆試成績由高分到低分3:1的比例依次遞補面試資格復審人選，不足3:1的按實有人數確定。若入圍成績最后一名出現并列，則并列人員同時進入資格復審。資格復審結束后，任何環節任何原因造成的缺額一律不予遞補。
 
　　（八）面試
 
　　面試由招聘領導組組織實施。面試命題和評分委托專業機構或專家組織進行。參加面試的人員名單、面試時間、地點等信息在古縣人民政府網發布。
 
　　面試成績總分100分。如參加面試人數少于或等于計劃聘用人數，為體現“競爭、擇優”原則，面試成績須達到70分以上。考生由于自身原因未參加面試的，計入開考比例，其面試成績按0分計算。
 
　　面試采取結構化面試的方式進行，重點測試應聘人員的專業理論知識和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場應變能力、語言表達能力、組織協調能力等綜合素質。
 
　　面試結束后，以百分制計算總成績。總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。總成績相同時，中共黨員、退役軍人優先。條件相同時，按筆試成績確定排名，筆試成績仍相同時，加試面試。綜合成績最低合格分數線為60分。所有進入面試環節考生的筆試和面試總成績在古縣人民政府網公布。
 
　　（九）考察和體檢
 
　　考察和體檢由招聘領導組組織實施。根據綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定考察和體檢人選。
 
　　1.考察方案由招聘領導組制定并組織實施。
 
　　考察內容：主要對應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守
 
　　法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等進行考察。不按規定參加考察者，視同放棄資格。
 
　　2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，有行業標準的按相關標準執行。體檢安排在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢不合格需復檢的，安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的其它醫院復檢。參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診，做出最終結論。對因懷孕無法完成整套體檢項目的，按國家相關政策執行。未按時參加體檢者，視同放棄資格。
 
　　考察、體檢不合格的不予聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。
 
　　（十）公示
 
　　根據筆試、面試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在古縣人民政府網站公示7個工作日。
 
　　公示期滿無異議的，按規定程序辦理聘用批復手續。對反映有影響聘用問題的人員，一經查實，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。
 
　　（十一）辦理手續
 
　　公示期滿無異議后，辦理相關手續。
 
　　事業單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制度。試用期不合格的，解除聘用關系。
 
　　報考大學生被聘用后，由縣委組織部根據考試成績、專業特長和行政村工作需要分配確定崗位，鼓勵聘用大學生回本鄉鎮本村工作。
 
　　四、管理使用
 
　　聘用大學生先在鄉鎮培養鍛煉一年，在相關人員幫帶下，參與鄉鎮中心工作，一年后安排到行政村工作。大學生在村服務期限一般不低于5年（含在鄉鎮鍛煉時間），服務期限內不得通過調動、借調等方式離開村工作崗位。
 
　　試用期考核不合格的，取消聘用資格。對業績突出、表現優秀的，可按照有關規定優先提拔使用、評聘職稱、晉升等級；對于無故脫崗、工作表現差、群眾滿意度低的，由縣委組織部及時批評教育并限期改正，問題嚴重的，按事業人員管理有關規定進行處理。
 
　　大學生在村服務期滿5年后，經考核合格的，可續聘在村工作，也可按組織程序交流調動，流動后及時補充空缺。
 
　　五、待遇保障
 
　　聘用大學生的工資薪酬、福利待遇等按照古縣鄉鎮事業人員有關政策規定執行。統一對大學生駐村工作的食宿、交通等予以妥善安排，辦理重大疾病和人身意外傷害保險，幫助解決實際困難。符合古縣引進高層次人才政策的，可享受相關待遇。
 
　　六、注意事項
 
　　1.整個招聘過程的具體事宜均安排在古縣人民政府網進行公告和通知，請考生積極關注，否則責任自負。
 
　　2.考生要嚴格遵守疫情防控要求，如實填寫《健康管理信息承諾書》（見附件6），并在筆試、面試時出具健康碼、行程碼，在人員集中環境中全程佩戴口罩，配合工作人員檢查工作，對存在謊報、瞞報等有關情況的人員一律追究相關責任。
 
　　3.考生確保提供的聯系方式暢通，否則責任自負。合理安排報名、繳費、打印準考證時間，避免因網絡擁堵而影響報名。
 
　　4.本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。敬請廣大考生提高警覺，切勿上當受騙。
 
　　5.考務咨詢：
 
　　考試政策咨詢：0357—8322400 古縣縣委組織部
 
　　網絡技術咨詢：0357—8322580 古縣人事考試中心
 
　　本招聘公告由古縣招聘大學畢業生到村工作領導組負責解釋。
 

　　附件1：古縣2022年公開招聘大學畢業生到村工作崗位設置一覽表.xls

　　附件2：不能確定為村（社區）“兩委”班子成員候選人的15種情形.docx

　　附件3：古縣2022年招聘大學畢業生到村工作報名表.doc

　　附件4：誠信報名考試承諾書.docx

　　附件5：同意報考證明模版.docx

　　附件6：古縣2022年公開招聘大學畢業生到村工作報考人員健康管理信息承諾書.doc