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廣州市白云區事業單位2022年專場招聘本區優秀基層服務人員公告

為落實中央、省、市關于實施鄉村振興的戰略部署，拓展基層服務人員職業發展空間，促進人才向基層順暢有序流動，支持事業單位集聚優秀人才扎根基層建功立業，助力全面推進鄉村振興工作，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（中華人民共和國人事部令2005年第6號）、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令2009年第139號）、《廣州市人力資源和社會保障局等6個部門關于事業單位集聚優秀人才助力鄉村振興的意見》（穗人社發〔2021〕18號）等規定，現面向廣州市白云區優秀基層服務人員開展專場招聘工作。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位、人數、范圍

（一）招聘崗位及人數：本次共招聘廣州市白云區事業單位編制工作人員22名。詳見附件1《廣州市白云區事業單位2022年專場招聘本區優秀基層服務人員崗位需求表》。

（二）招聘范圍：為廣州市白云區經濟社會發展做出貢獻的下列5類在職優秀基層服務人員：

1．任期滿5年的村（社區）黨組織書記；

2．服務期滿的“三支一扶”人員；

3．服務滿5年的“社區專職工作者”（是指通過公開招聘程序，在廣州市白云區社區黨組織、社區居民委員會和社區公共服務站從事服務管理工作的工作人員）；

4．服務滿5年的“基層黨建工作人員” 〔是指通過公開招聘程序，在廣州市白云區各鎮（街）、村（社區）、新興領域和黨群服務中心（站）等城市基層黨組織專職從事黨務工作的人員（不包括購買服務和兼職工作人員）〕；

5．服務滿5年的“鄉村專業服務人員”〔是指廣州市白云區各鎮（街）黨政機構及所屬單位編外人員（含上級派駐各鎮（街）相關單位的編外人員）或在村（社區、居、經濟聯社）從事公共服務的人員，用工方式為直接簽訂勞動合同或勞務派遣，不包括購買服務和兼職工作人員〕。

以上各類型人員服務年限在本區可跨類別計算，累計滿5年的也可報考。服務年限計算截止日期為招聘報名首日。

在白云區轄內服務期間，在新冠肺炎疫情防控中承擔轉運、集中隔離醫學觀察、高風險崗位人員集中居住點服務等任務，直接接觸待排查病例或確診病例的村（社區）黨組織書記、“社區專職工作者”“基層黨建工作人員”“鄉村專業服務人員”，具有一線抗疫工作經歷3個月及以下的放寬至4年；3個月以上的放寬至3年。由報考人員所在鎮（街）黨（工）委〔上級派駐各鎮（街）相關單位的由派出單位黨委（組）〕嚴格審核，情況屬實、需放寬服務年限的，經鎮（街）黨（工）委〔上級派駐各鎮（街）相關單位的由派出單位黨委（組）〕會議研究后進行公示（公示期為5個工作日，公示期從發布公示的下一個工作日起算），公示期滿沒有異議的，由所在鎮（街）黨（工）委〔上級派駐各鎮（街）相關單位的由派出單位黨委（組）〕出具情況說明并加蓋公章，附相應佐證材料復印件，在報名結束后10天內報送廣州市白云區人力資源和社會保障局。

二、報考條件

（一）須同時符合下列的條件：

1．具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。

2．遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，愿意長期在廣州市白云區工作。

3．具備報考崗位所需資格條件，符合崗位要求的工作能力。

4．身體健康。

（二）有下列情形之一的，不得報考：

1．被依法列為失信聯合懲戒對象的；

2．因犯罪受過刑事處罰的、或受行政開除處分未滿5年的；

3．尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的；

4．刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

5．因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌違法犯罪，司法程序尚未終結等的；

6．近三年內，在全國機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察等環節中存在違紀行為的；

7．聘用后即構成《中共中央組織部 人力資源社會保障部關于印發〈事業單位人事管理回避規定〉的通知》（人社部規〔2019〕1號）明確的各類回避關系情形的；

8．法律、法規和規章規定不宜報名的其他情形的。

處分期限的計算截止日期為招聘報名首日。

（三）報考資格

1．各崗位具體要求詳見附件1。

2．具有服務地所屬鎮（街）或所屬職能部門（派駐部門）出具的參加招聘推薦書。

3．具有廣州市白云區相關職能主管部門頒發的服務證書或與服務地簽訂的相應年限的勞動合同（“鄉村專業服務人員”提供勞務派遣協議也可）、社會保險繳納記錄。

4. 管理崗位一般應具有大專以上學歷；專業技術崗位一般應具有中專（中技）以上學歷及相應的專業技術資格。

5. 村（社區）黨組織書記男性年齡一般在50周歲以下，女性年齡一般在45周歲以下；“三支一扶”人員、“社區專職工作者”“基層黨建工作人員”“鄉村專業服務人員”應符合以下條件，其中：

（1）本科以下學歷的，年齡一般在40周歲以下；

（2）研究生學歷或中級專業技術資格的，年齡一般在45周歲以下；

（3）高級專業技術資格的，年齡一般在50周歲以下。

年齡計算截止日期為招聘報名首日。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名時間及方式

采用網絡報名的方式，報名時間為2022年7月8日上午9:00 時至7月14日下午17:00時，報考人員登錄廣州市白云區人民政府門戶網站（http://www.by.gov.cn/），按網上提示的方法進行報名，本次報名不收取費用。報名期間，報考人員在系統審核同意前可改報其他崗位，系統審核同意后不能再改報其他崗位。

2、報名要求

（1）每位報考人員只可報考一個符合招考條件的職位。

（2）筆試開考比例原則上不低于1:3。在首次公開招聘未達到開考比例的，可延長報名時間（具體內容另行通知）。在同一招聘崗位相同條件下經過延長報名后，管理崗位達不到開考比例的取消或相應減少該職位的招聘人數；專業技術崗位，筆試開考比例按1:2設定，如仍達不到開考比例的，不再取消或調減崗位，凡符合報考資格條件的筆試人員進入后續公招程序。

（3）報考資格審查材料報名時須同步上傳報名系統，請報考人員提前做好準備。

（二）考試

考試分為筆試、面試兩個部分。

1．筆試

（1）筆試時間和地點：具體時間、地點待定，以準考證為準。打印準考證時間另行在廣州市白云區人民政府門戶網站（http://www.by.gov.cn/）公布，請已報名考生保持關注。

（2）筆試內容：主要包括綜合知識能力、基層工作知識，不提供或推薦任何考試參考用書。

（3）筆試形式：采取閉卷考試，時間為120分鐘。

（4）筆試成績：筆試滿分為100 分，筆試成績按40%計入綜合成績。合格分為60分,低于60分不進入面試。筆試成績將于筆試結束后10個工作日內公布。

（5）注意事項：考試開始30分鐘后不得入場，并取消考試資格。

2．面試

（1）確定擬參加面試人員名單。按1:5的比例依筆試成績由高到低順序確定擬參加面試人員名單（面試人數達不到設定比例，可按實際符合條件人數進行）。擬參加面試人員名單將在廣州市白云區人民政府門戶網站（http://www.by.gov.cn/）公布。

（2）面試資格審查。對擬面試對象集中進行面試前報考資格復查，確認是否具備報考條件。須提供資料見附件2。具體時間、地點等事項另行通知。

（3）面試。面試采取結構化面試方式進行，面試成績當場書面通知報考人員（面試滿分為100 分，合格分為60分）。

3．綜合成績

面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試綜合成績；考試綜合成績60分以上的應試人員方可進入體檢和組織考察階段。

（三）體檢和考察

按招聘崗位人數1:1的比例依考試綜合成績由高到低順序確定體檢對象。若出現綜合成績相同的，不能按招聘崗位確定體檢對象的，先按《崗位表》優先條件排名先后；如條件仍相同，則按面試成績由高到低順序確定。如出現綜合成績及面試成績均相同的情形，則由招聘單位增加一次面試，并按此次面試成績的高低順序確定參加體檢人員。體檢按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》組織實施。體檢在指定醫院進行，體檢醫院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，視為體檢不合格，用人單位可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。

用人單位按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》對體檢合格者進行考察。考察內容主要包括政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績、崗位匹配度等，并核實其是否具備報考資格。考察不合格的，取消聘用資格。

（四）聘用

考察合格的，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在廣州市白云區人民政府門戶網站（http://www.by.gov.cn/）公示7個工作日，公示期滿沒有異議的，按有關規定辦理聘用手續。聘用對象要在規定時間內報到，未經招聘單位同意逾期不報到的，取消其聘用資格。

體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。考察不合格或者放棄錄用的，也可依次遞補考察人選。公示中發現問題的，可依次遞補。是否遞補體檢、考察和錄用人選，由招聘單位研究提出意見。

被聘用的人員實行試用期，試用期為3個月。試用期考核不合格的，取消聘用資格。

四、疫情防控工作要求

此次考試組織嚴格遵守國家、省、市、區疫情防控的相關規定，考生應當按照有關防控要求，配合做好個人防護。

1.所有考生須提前14天在粵省事小程序中注冊“粵康碼”，并在健康申報功能中如實登記個人近期旅居史、接觸史、身體健康狀態、來粵方式等情況。

2.“粵康碼”為綠碼，有考前48小時內廣東省內核酸檢測陰性證明（電子、紙質同等效力），現場測量體溫正常（體溫<37.3℃），且不存在下述不得參加考試情況的考生，可正常參加考試。

3.正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者，以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監測的考生；考前14天內，中高風險地區（或發生本地疫情地區）所在縣（縣級市、區、旗，直轄市、副省級城市為街道和鄉鎮，未設區的地級市為街道和鄉鎮）或當地政府宣布全域封閉管理地區旅居史的考生；“粵康碼”為紅碼或黃碼的考生；不能提供考前48小時內廣東省內核酸檢測陰性證明的考生；現場測量體溫不正常（體溫≥37.3℃)，在臨時觀察區適當休息后使用水銀體溫計再次測量體溫仍然不正常的考生；其他不符合正常參加考試情況的考生，不得參加考試。

4.考生應自備一次性醫用口罩或以上級別口罩，除核驗身份時按要求及時摘戴口罩外，期間必須全程佩戴口罩。未佩戴口罩的考生不得進入現場，視為放棄資格。

因疫情影響導致此次招聘工作時間調整或組織方式發生變化的，招聘單位主管部門將綜合考慮各種因素，根據公開招聘相關規定和疫情防控工作要求做出合理安排，并及時在廣州市白云區人民政府門戶網站（http://www.by.gov.cn/）發布公告。

五、注意事項

（一）考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用協議的，聘用單位應據此解除該協議。

（二）應聘人員報名時應認真對照招聘公告規定的報考條件和《崗位表》中的資格條件，不符合或低于招聘公告規定的其中任何條件之一，均不可以報名。

（三）招聘過程中如遇到部分單位實施機構改革發生的招聘崗位變更，由廣州市白云區人力資源和社會保障局負責解釋。

招聘公告由廣州市白云區人力資源和社會保障局負責解釋，咨詢電話：35912640。（受理時間：周一至周五，上午9:00—12:00，下午2:00—6:00，節假日除外）；舉報或投訴電話：35912664。

附件：

1.廣州市白云區事業單位2022年專場招聘本區優秀基層服務人員崗位需求表.xls

2.廣州市白云區事業單位2022年專場招聘本區優秀基層服務人員資格審查提交材料目錄.doc

廣州市白云區人力資源和社會保障局

2022年6月24日