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大同區(qū)2022年從優(yōu)秀網(wǎng)格員中招聘社區(qū)工作者公告

為激勵(lì)社區(qū)網(wǎng)格員工作干勁，不斷推進(jìn)加強(qiáng)基層治理體系建設(shè)，促進(jìn)這一領(lǐng)域人員的多渠道成長(zhǎng)，根據(jù)《大慶市專(zhuān)職網(wǎng)格員隊(duì)伍管理辦法》（慶辦發(fā)〔2022〕18號(hào)）的意見(jiàn)，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，在全區(qū)社區(qū)網(wǎng)格員中專(zhuān)項(xiàng)招聘一定比例人員為社區(qū)工作者，現(xiàn)公告如下。

一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘社區(qū)工作者7人。
二、招聘條件
（一）報(bào)考須同時(shí)具備以下條件
1. 人員范圍：大同區(qū)在職的滿(mǎn)一年工齡的社區(qū)專(zhuān)職網(wǎng)格員；
2. 學(xué)歷條件：具有高中、中專(zhuān)及以上學(xué)歷；
3. 能夠嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策，能夠堅(jiān)決有力落實(shí)街道工作要求；
4. 能夠自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，帶頭弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，為人正派、辦事公道、嚴(yán)于律己、遵紀(jì)守法；
5. 有較強(qiáng)的法治觀念和協(xié)調(diào)能力，工作有方法，善于做群眾工作和調(diào)解處理矛盾，能夠做好基層治理各項(xiàng)工作；
6. 心系群眾，熱心為群眾服務(wù)，積極為群眾辦實(shí)事、解難題，在群眾中有較好評(píng)價(jià)。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)考
1. 違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不支持、不服從上級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)黨不忠誠(chéng)不老實(shí)，政治上的“兩面人”；
2. 受過(guò)刑事處罰，存在“村霸”和涉黑涉惡等問(wèn)題的；
3. 組織、實(shí)施或參與非法宗教、邪教組織活動(dòng)的；
4. 受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，按照規(guī)定未滿(mǎn)有關(guān)期限的；
5. 破壞民族團(tuán)結(jié)、挑起民族糾紛的；
6. 侵占村級(jí)（社區(qū)）集體資產(chǎn)資源，損害集體利益和群眾合法權(quán)益的；
7. 有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且尚未撤銷(xiāo)的；
8. 因身體健康狀態(tài)不佳等原因不能正常履行職責(zé)的；
9. 依照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
通過(guò)發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、實(shí)踐考核、面試、組織考察、公示等環(huán)節(jié)進(jìn)行招聘。
（一）發(fā)布公告
2022年12月07日通過(guò)大同區(qū)人民政府網(wǎng)站www.dqdt.gov.cn發(fā)布招聘公告。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2022年12月12日9:00—16:00。
2.報(bào)名方式：凡符合專(zhuān)項(xiàng)招聘條件的現(xiàn)任社區(qū)網(wǎng)格員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將下列相關(guān)材料電子版和證件原件的掃描件打包壓縮（壓縮包以姓名+手機(jī)號(hào)命名）發(fā)送到dtwgybm@163.com郵箱，進(jìn)行資格審查，資格審查通過(guò)即視為報(bào)名成功。
(1) 報(bào)名表電子版（附件）；
(2) 身份證掃描件(正反面)；
(3) 畢業(yè)證掃描件；
3.報(bào)名時(shí)間截止后網(wǎng)上資格審查同時(shí)結(jié)束，再發(fā)送的郵件不再審核。
（三）實(shí)踐考核（2022年12月12日—12月13日）
按照大同區(qū)網(wǎng)格員綜合評(píng)價(jià)方案，以網(wǎng)格員2022年一至三季度考評(píng)考核為依據(jù)，根據(jù)歷次考核結(jié)果平均分形成實(shí)踐考核成績(jī)，確定綜合排名。根據(jù)考核成績(jī)由高分到低分的順序，按照參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3: 1比例結(jié)合實(shí)踐考核排序及符合招聘條件確定進(jìn)入面試人選，若同一崗位入圍線上考核成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大該崗位面試人選數(shù)量，并予以公告。
（四）面試（2022年12月17日）
面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變能力，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。滿(mǎn)分100分，達(dá)不到60分者不予聘用。
（五）總成績(jī)
總成績(jī)按百分計(jì)。總成績(jī)=考核成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%，總成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
（六）組織考察
按招聘計(jì)劃數(shù)與組織考察1:1的比例確定組織考察人選，按照相關(guān)程序進(jìn)行組織考察。組織考察不合格者，不予聘用，產(chǎn)生的崗位空缺按總成績(jī)從高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（七）公示和聘用
組織考察結(jié)束后，確定擬聘人員名單。名單在大同區(qū)政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示期間無(wú)異議的，由用人單位按照程序，辦理聘用手續(xù)。
四、管理和待遇
（一）聘用人員與相關(guān)單位簽訂聘用合同，合同期限一年，政法委及用工單位負(fù)責(zé)日常管理及考核。轉(zhuǎn)變成社區(qū)工作者身份后需繼續(xù)在網(wǎng)格員崗位工作三年。
（二）本次招聘社區(qū)工作者工資待遇為當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ暇€的2.5倍，并繳納五險(xiǎn)（個(gè)人部分個(gè)人承擔(dān)）。
（三）社區(qū)工作者無(wú)編制，不具有國(guó)家工作人員身份，不享受機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗職工相關(guān)待遇。
五、注意事項(xiàng)
（一）資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假的隨時(shí)取消聘用資格，問(wèn)題嚴(yán)重者追究法律責(zé)任。
（二）報(bào)考者自報(bào)名至招聘結(jié)束期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以方便聯(lián)絡(luò)；因所留通訊方式不暢所致后果，由報(bào)考者自負(fù)。
（三）本次公開(kāi)招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（四）在招聘期間，如不按規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名、面試、組織考察有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。因報(bào)考者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消聘用資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將按照總成績(jī)由高到低順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
（五）本次公開(kāi)招聘，將按照黑龍江省、大慶市及大同區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)疫情形勢(shì)和實(shí)際需要，可能對(duì)考試等環(huán)節(jié)做適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注相關(guān)信息。
本公告由大同區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà)：0459-6165733 0459-6165929

附件：報(bào)名表

大同區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年12月07日